co z tymi kartami nadliczbowymi

Wasze odczucia na temat pracy w zakładzie i tematy z tym związane.

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez w400 » sobota, 4 grudnia 2010, 21:06

macie racje trzeba zrobic pare xero kart z pieczatka kierownika ale zamazac nr. kontr. imie i nazwisko przy wejsciu na zaklad pip-u zaraz straznicy by zadzwonili ze inspekcja idzie co do tych krzatajacych sie w piatek po w-420 to wiem ze na obciagarkach pracuje 2osoby ale na gniezdzie bylo okolo 10osob dam znac w poniedzialek ile konkretnie .heya
w400
 
Posty: 6
Dołączył(a): środa, 27 lutego 2008, 20:22

Google
 

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez wyluzowany » niedziela, 5 grudnia 2010, 12:22

w400 napisał(a):macie racje trzeba zrobic pare xero kart z pieczatka kierownika ale zamazac nr. kontr. imie i nazwisko przy wejsciu na zaklad pip-u zaraz straznicy by zadzwonili ze inspekcja idzie co do tych krzatajacych sie w piatek po w-420 to wiem ze na obciagarkach pracuje 2osoby ale na gniezdzie bylo okolo 10osob dam znac w poniedzialek ile konkretnie .heya
Troche to nie tak wyglada-jak wchodzi inspekcja to informuje legalnie po co wchodzi i co bedzie kontrolowac.Takze wszyscy na wydzialach juz o tym wiedza.Mysle ze najlepszym sposobem jest ksero kart swoich i kolegow(zamazac numer kontrolny i nazwisko) i szczególowo opisac cały proceder,jak to w wygłada(krok po kroku)Czyli,jak ktos pracuje to wylogowuje sie z pracy,nastepnie odbija karte pracy na czytniku zegarowym(ale oficjalnie juz go nie ma w pracy)i wraca na swoje stanowisko.Trzeba napisac ze nie ma cie w systemie w pracy ale pracujesz nielegalnie po godzinach.Walcie smiało i nie pierdolcie sie z tymi chujami.Nie zapomnijcie dodac ze ten proceder jest stosowany na wszystkich wydziałach,tam gdzie panuja warunki szkodliwe,zeby przetrzepali wszystkie wydzialy.Powodzenia.
wyluzowany
 
Posty: 93
Dołączył(a): czwartek, 31 stycznia 2008, 12:21

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez korba » wtorek, 7 grudnia 2010, 21:01

co do xera kart jestem za, na W-420jak i na W-400 nikt niezostaje na karty bo kazdy wkur..ny jest ze kierownik placi jednym 23zl a drugim po18zl i jest niesłowny co do stawki za karty ,owszem z piatku na sobote zostało pare osób gdyz kierownik obiecal zaplacic ze stawki setki, ale kazdy zdezorjentowany jest kartami i juz nikt nie przychodzi ..troche bym sklamał z tego co mi wiadomo to z obciagarek przychodzi co nocke od 19-3h K.G.z kolega :shock: (zbieg okolicznosci ??z postu ,,W-250 tykająca bomba zegarowa" opisywany przez ludzi kierownik K.G. oby ten kolega :shock: niemial inicjałow A.G.D. :lol: :lol: )
korba
 
Posty: 1
Dołączył(a): wtorek, 7 grudnia 2010, 20:00

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez kolunio » czwartek, 9 grudnia 2010, 19:36

zgrany?? niezgrany ??? za karty pazdziernikowe zaplacili teraz od stawki a na DZECIE po 23 zaplacili tak jak obiecali wczesniej nam wszystkim !!wiec co jest grane zawsze 420 musi byc wydzialem karnym -tylko za co SIE PYTAM???? :evil: :evil: :evil:
kolunio
 
Posty: 4
Dołączył(a): czwartek, 9 grudnia 2010, 18:23

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez wyluzowany » środa, 15 grudnia 2010, 21:20

No i nie trzeba juz wysylac zawiadomienia-http://www.kurierlubelski.pl/region/swidnik/345291,inspekcja-pracy-skontroluje-pzl-swidnik,id,t.html.Teraz nachodzi pytanie co znajdzie(lub jak sie dogada) PIP. Czy po raz kolejny bedzie wielkie NIC???????
wyluzowany
 
Posty: 93
Dołączył(a): czwartek, 31 stycznia 2008, 12:21

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez Afrel » poniedziałek, 10 stycznia 2011, 17:43

Pisałem w tym temacie że kilka osób z wydziału w420 przyszło w grudniu na godzinę 19 do 3 rano. Kierownik obiecywał zapłacić setki za te godziny... i się teraz okazało że zapłacono 50. Co na to główno dowodzący Stacharski? A nic teraz zabiela że będzie rozmawiał w tej sprawie z Sawickim itd. itp.

Jaki z tego wniosek zapytacie? a taki że kierownicy robią dupę z gęby. Takiemu krętaczowi już nikt nie uwierzy i nie da się oszukać. Kierownik powinien dawać przykład, a tu takie rzeczy robią. Zobaczymy jak będzie miał jeden z drugim jakąś pilną robotę, jak sobie poradzą skoro tak traktują ludzi.

Powinni się teraz wszyscy zebrać i robić wszystko tak jak "należy" czyli według procesu technologicznego i rysunków. Ciekawi mnie co by wtedy zrobili jak by terminy zaczęły ich gonić, a robota była by daleko w lesie...
Obrazek
Avatar użytkownika
Afrel
 
Posty: 68
Dołączył(a): piątek, 21 grudnia 2007, 00:28
Lokalizacja: Świdnik

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez hera » czwartek, 8 września 2011, 18:40

czas odswiezyc post karty znow ruszyly zapisuja nawet na niedziele[200%] i to dobry znak cos sie rusza , Afrel u was na 420 niema ani jednej podobno, tylko podwyzki jakotakie ale wiadomo kto dostal i zaco kolesie majstrow i wazelina kierownikow
hera
 
Posty: 4
Dołączył(a): środa, 31 sierpnia 2011, 15:50

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez wyluzowany » czwartek, 8 września 2011, 20:08

Z tymi nadgodzinami to kolejna porażka tej pseudofirmy.Nadgodziny dla wybranych,bo to nagroda!!! :lol: :lol: :lol: Koles sie zapisał na nadgodziny,to mu pozniej powiedzieli ,ze nie moze pracowac bo na to nie zasłużył :shock: :shock: :shock: .Żenada i parodia do kwadratu!!!!Życze powodzenia zostajacym w tej fantstycznej firmie.
wyluzowany
 
Posty: 93
Dołączył(a): czwartek, 31 stycznia 2008, 12:21

Re: co z tymi kartami nadliczbowymi

Postprzez Afrel » piątek, 9 września 2011, 17:18

hera napisał(a):czas odswiezyc post karty znow ruszyly zapisuja nawet na niedziele[200%] i to dobry znak cos sie rusza , Afrel u was na 420 niema ani jednej podobno


Co do kart to ani widu, ani słychu. Nic na razie kierownictwo ani mistrzowie nie mówią na ten temat. A miały być po postawieniu "ekranów dźwiękochłonnych". Być może dalej są przekroczenia hałasu.

hera napisał(a): tylko podwyzki jakotakie ale wiadomo kto dostal i zaco kolesie majstrow i wazelina kierownikow


Z podwyżkami ponoć było tak że do podwyżki zostało przez kierownictwo wyznaczonych kilkanaście osób. Kadry zweryfikowały listę i przyznano podwyżkę chyba z pięciu czy sześciu osobom. Kadry brały pod uwagę wydajność pracownika (wyrobienie), zwolnienia lekarskie, nagany, (być może urlopy na żądanie).
Obrazek
Avatar użytkownika
Afrel
 
Posty: 68
Dołączył(a): piątek, 21 grudnia 2007, 00:28
Lokalizacja: Świdnik

Poprzednia strona

Powrót do Praca

Kto przegląda forum

Użytkownicy przeglądający ten dział: Google Adsense [Bot] i 0 gości